Learning Journey „Respektvoll Miteinander am Arbeitsplatz“ 1. Diversity, Equity & Inclusion (DEI) – Vielfalt, Chancengerechtigkeit & Inklusion 2. Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG, Deutschland) bzw. Antidiskriminierung (EU-Version)

Die Learning Journey „Respektvoll Miteinander“ sensibilisiert Mitarbeitende interaktiv und unterhaltsam für die Themen Vielfalt, Chancengerechtigkeit und Inklusion sowie Gleichbehandlung und Antidiskriminierung. Die Mitarbeitenden lernen die Bedeutung von Gleichbehandlung und Antidiskriminierung am Arbeitsplatz kennen und erfahren, warum Unternehmen, die auf Vielfalt, Chancengerechtigkeit und Inklusion setzen, erfolgreicher und zukunftsfester sind. Darüber hinaus zeigen die Trainings, was Mitarbeitende persönlich tun können, um ein respektvolles Miteinander am Arbeitsplatz zu fördern. In praxisnahen und unterhaltsamen Storys begleiten Lernende verschiedenen Charaktere durch ihren Arbeitsalltag. Videos und interaktive Quizfragen runden die E-Learnings ab und sorgen für nachhaltigen Wissenstransfer.